Вакансии
ИНФОРМАЦИЯ о конкурсе на замещение вакантной должности ведущего специалиста 3 разряда отдела анализа и обобщения судебной практики, законодательства и статистики арбитражного суда
ИНФОРМАЦИЯ
о конкурсе на замещение вакантной должности ведущего специалиста 3 разряда отдела анализа и обобщения судебной практики, законодательства и статистики арбитражного суда
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79 - ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Курской области объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности ведущего специалиста 3 разряда отдела анализа и обобщения судебной практики, законодательства и статистики.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
К участию в конкурсе на должность ведущего специалиста 3 разряда отдела анализа и обобщения судебной практики, законодательства и статистики арбитражного суда допускаются лица, имеющие высшее профессиональное образование по специальности «Юриспруденция», имеющие не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Курской области:
а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Курской области;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 №667-р), с приложением фотографии размером 30 х 40 мм;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные кадровыми службами по месту работы (службы), неработающие граждане представляют также подлинник трудовой книжки;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы), а в случае предоставления незаверенных копий также подлинники этих документов;
д) документ об отсутствии
Опубликовано: 04.09.2013 11:57 Обновлено: 04.05.2023 10:58